Hyvinvointitoimikunta
Muistio 05.09.2023/Asianro 16

Hyto 05.09.2023 § 16  

527/06.01.00/2023  

Valmistelija Kehittämisjohtaja Laaksonen Paavo

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen on kunnan tehtävä. Sen tavoitteena on

- lisätä kuntalaisten hyvinvointia, terveyttä ja toimintakykyä

- ehkäistä sairauksia ja syrjäytymistä, ja

- vahvistaa osallisuutta.

Hyvinvointia ja terveyttä edistetään kaikilla kunnan toimialoilla myös elinvoima- ja kaupunkikehityspalveluissa. Se parantaa kuntalaisten elämänlaatua, lisää työllisyyttä ja tuottavuutta sekä hillitsee sosiaalisten ongelmien ja eriarvoisuuden kasvua.

Elinvoimapalveluissa hyvinvoinnin ja terveyden edistämiseen vaikutetaan erityisesti työllisyyspalvelujen, kaavoituksen sekä viestinnän avulla.

"Työttömyys vaikuttaa haitallisesti sekä terveyteen että hyvinvointiin. Tämä liittyy erityisesti pitkäaikaistyöttömyyteen. . Työttömät voivat keskimäärin huonommin ja ovat sairaampia kuin työlliset. Toisaalta huono terveys ja varsinkin mielenterveysongelmat ovat yhteydessä korkeampaan työttömyysriskiin ja pidempään työttömyyden kestoon. Työttömyys siis voi johtaa huonoon terveyteen, mutta myös huono terveys voi johtaa korkeampaan työttömyysriskiin." (THL https://thl.fi/fi/web/hyvinvointi-ja-terveyserot/eriarvoisuus/hyvinvointi/tyollisyys) Kaupungin työllisyyspalveluilla edistetään loimaalaisten työllistymistä sekä loimaalaisten yritysten osaavan työvoiman saatavuutta. Työllisyyden edistäminen vaatii monien tahojen yhteistyötä (yritykset, Varha, Kela, TE-toimisto, oppilaitokset jne). Viime vuosia ja tulevia vuosia leimaa yhteiskunnan työllisyyden edistämiseen liittyvät uudistukset ja vastuujaon muutokset. Viime vuodenvaihteessa kuntouttavatyötoiminta siirtyi hyvinvointialueille mutta samalla kotoutumisessa kuntien rooli vahvistui. Parhaillaan valmistellaan TE-palvelujen siirtämistä valtiolta kunnille 2025 vuoden alussa. Lainsäädäntö ohjaa luomaan yli 20 000 työllisen kokoisia työllisyysalueita ja Loimaa on Turun johtamassa valmistelussa mukana. Samalla lainsäädäntöä työttömyyskorvausten vaatimuksista ja niiden kustannusten jakautumisesta ollaan muuttamassa ja moni muu työllisyyden lainsäädäntö on uudistunut tai uudistumassa (esim. palkkatuki). Kaikki nämä uudistukset vaikuttavat kuntien mahdollisuuksiin edistää työllisyyttä. Loimaa on valinnut aktiivisen roolin työllisyyden hoidossa ja kaupungin toimintaa kehitetään aktiivisesti uudistusten edellyttämällä tavalla loimaalaisten asukkaiden ja yritysten hyvinvoinnin ja elinvoiman hyväksi.

Kaavoituksella vaikutetaan pitkällä aikajänteellä elinympäristön viihtyisyyteen, toimivuuteen ja turvallisuuteen. Kuulemiset ja eri tahojen tarpeiden huomiointi suunnittelussa on keskeinen osa kaavoitusprosessia.

Kaupungin viestintää toteuttaa koko kaupunkiorganisaatio markkinointi- ja viestintäyksikön tukemana ja koordinoimana. Aktiivinen ja osallistava viestintä asukkaiden ja eri sidosryhmien suuntaan on tärkeä osa koko kaupungin toimintaa. Parhaillaan käynnissä olevan asumisen teemavuoden aikana on mm. kiinnitetty erityistä huomiota kylien ja erilaisten yhteisöjen kanssa tehtävään yhteistyöhön asumisviihtyvyyden lisäämiseksi.

Kehittämisjohtaja Paavo Laaksonen esittelee elinkeino- ja kaupunkikehityspalvelualan toimintaa hyte-näkökulmasta.

Esittelijä Puheenjohtaja

Päätösehdotus Merkitään tiedoksi. 

Päätös Merkittiin tiedoksi.

Pöytäkirjamerkintä Vammaisneuvoston sihteeri Outi Friberg saapui kokoukseen asian käsittelyn aikana klo 18:28 alkaen.

 Kehittämisjohtaja Paavo Laaksonen poistui kokouksesta asian käsittelyn jälkeen klo 19:10.